STORYTELLING คือ เทคนิคการเล่าเรื่องเพื่อดึงความรู้ฝังลึกที่อยู่ในตัวคน (Tacit Knowledge) หรือความรู้เชิงประสบการณ์ให้กลายเป็น ความรู้ที่ชัดแจ้ง (Explicit Knowledge) หรือความรู้เชิงทฤษฎีด้วยวิธีการเล่าประสบการณ์ความสำเร็จในการทำงานของตนเอง ให้สมาชิกในกลุ่มฟังและได้เรียนรู้จากประสบการณ์ความสำเร็จของผู้อื่น โดยความรู้แบ่งออกเป็น 2 ประเภท ดังนี้ 1. Tacit Knowledge ประกอบด้วย Innovation, Theory, Regulation 2. Explicit Knowledge ประกอบด้วย Storytelling, Knowledge Assets, Core Competence, Tactics |
ติดตามผ่านสื่อ Social ที่ : Facebook, Youtube
เว็บไซต์สถาบันเทคโนโลยีสารสนเทศ ขออนุญาตใช้คุ๊กกี้เพื่อให้เว็บไซต์ทำงานได้เต็มประสิทธิภาพ ท่านสามารถอ่านนโยบายคุ้กกี้ได้ ที่นี่.